※イラストはコンテンツ例です

『コミックラーニング』は、今後もハラスメントや安全教育などのコンテンツを拡充していく予定です。従業員から面倒に思われがちな必須研修の領域で気軽に利用できるコンテンツを追加することで、従業員教育の裾野が広がっていくものと感じています。

■今回追加となったコンテンツテーマ一覧

■コミックラーニングとは　＜ https://lp.comiclearning.jp/ ＞
2021年8月に提供を開始した『コミックラーニング』は、インターネットを利用した学習方法であるe-Learningにコミック教材を活用することで、誰もが学びたくなる研修に変えていく研修ツールです。オリジナルの作品を作る受託制作と、複数の作品が読み放題となるサブスクリプションサービスの2プランを提供しています。導入を決定した企業さまからは、クリエイティブ面のクオリティ、内製ではできない斬新なストーリーが決め手となった、参加率が上がることを期待している、従業員のコンプラ意識向上が顧客満足度向上にもなると期待している等、ご期待の声を多くいただいております。

■デジタル人材育成支援EXPO春 出展
『コミックラーニング』は、2022年5月11日（水）～13日（金）に東京ビッグサイトで開催されるデジタル人材育成支援EXPO　春 に出展します。
＜概要＞
開催日：2022年5月11日（水）～13日（金）
開催時間：10:00～18:00 ※最終日のみ17:00終了
開催場所：東京ビッグサイト（南展示棟）
URL: https://www.nextech-week.jp/spring/ja-jp/about/dxh.html

■パーソルの新規事業創出プログラム、「Drit」から誕生したサービス
『コミックラーニング』は、パーソルの新規事業創出プログラム「Drit（ドリット）」( https://www.drit-i.jp/ )にて採択され事業化されたものです。

―「Drit」とは
「Drit」は、パーソルイノベーションの新規事業創出プログラムで、社員自らが起案し、実際に事業化させることができるプログラムです。“はたらく”に関する社会課題解決のための新規事業を創出すると共に、日本におけるイノベーション体質人材”の輩出への貢献を目指します。

〇第3期にて、１組のアイデアが最終審査を通過
https://persol-innovation.co.jp/news/2022/0126-3/

〇第4期、守屋 実氏がアドバイザーとして就任
https://persol-innovation.co.jp/news/2022/0303-3/

■パーソルイノベーション株式会社について＜ https://persol-innovation.co.jp/ ＞
パーソルイノベーション株式会社は、パーソルグループの次世代の柱となる事業創造を目的として、2019年4月に事業を開始しました。日本最大級のオープンイノベーションプラットフォーム『AUBA（アウバ）』、シフト管理サービス『Sync Up（シンク アップ）』をはじめとした新サービスを運営するとともに、新たな事業開発やオープンイノベーション、デジタルトランスフォーメーションを推進、パーソルグループのイノベーションを加速していきます。
パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人と組織にかかわる多様な事業を通じて、持続可能な社会の実現に貢献していきます。