『コミックラーニング』を選んでいただいた理由

以前行っていたe-learning研修は、社用端末からのみアクセスできるタイプの研修であったため、端末を持っていない社員がいる場合は１拠点に集合して研修を受ける必要がありました。『コミックラーニング』であれば、個人の端末から、いつでもどこでもアクセスできる点や、マンネリ化しがちな研修について、コミックでより“自分ゴト化”をして受講できる点に魅力を感じていただき、今回導入いただきました。

TREホールディングス株式会社 コンプライアンス推進部グループ長 狛 直夫様よりコメント

ハラスメント研修については、全社で強化をしていこうという動きもあり、色々な教材の導入を検討しておりました。そのような中、『コミックラーニング』は当社の現場勤務の従業員の特性や勤務環境などにマッチしていると考え、導入に至りました。

また、従業員によってばらつきのあるハラスメントに関する知識について、コミックでの研修でより”自分ゴト化”して学ぶことで理解度アップを目指せるよう、丁寧にヒアリングいただきオリジナルコミック教材を作成いただきました。

■導入内容

導入プラン：オリジナルコミックプラン/セミオーダープラン
導入コンテンツ：オリジナルコミックプラン「アンコンシャスバイアス」
セミオーダープラン「セクシュアルハラスメント4」、「パワーハラスメント8」
対象者：全従業員　約2,500名

■教材内容

※一部抜粋

『コミックラーニング』とは

＜ https://lp.comiclearning.jp/top ＞

2021年8月に提供を開始した『コミックラーニング』は、分かりやすさ・共感性を強みとするコミック教材を活用し、誰もが学びたくなる「心を動かす研修」を提供する研修サービスです。

導入を決定した企業さまからは、「クリエイティブ面のクオリティ、内製ではできない斬新なストーリーが決め手となった」、「参加率が上がることを期待している」、「従業員のコンプラ意識向上が顧客満足度向上にもなると期待している」等、ご期待の声を多くいただいております。

▶『コミックラーニング』紹介動画はこちら

『コミックラーニング』のユーザー数が110万人を突破しました

2021年8月よりサービスを開始した『コミックラーニング』は、お陰様で2024年9月2日をもってユーザー数が110万人を突破いたしました。今後も『コミックラーニング』は、誰もが学びたくなる研修教材を提供し、企業の学びを支援してまいります。

なお、先日ビジネス動画プラットフォーム「bizplay」で公開された、『コミックラーニング』事業責任者の仙波敦子と経営学者の入山章栄氏による対談の動画が、「bizplay」サービス開始以来、過去最高の視聴数※を記録しました。（※2024年4月30日時点）

近年、ハラスメントやコンプライアンスの注目度が高まりユーザー数も増加していることが考えられます。

パーソルイノベーション株式会社について

＜ https://persol-innovation.co.jp/ ＞

パーソルイノベーション株式会社は、パーソルグループの次世代の柱となる事業創造を目的として、2019年4月に事業を開始しました。リスキリング支援サービス『Reskilling Camp（リスキリング キャンプ）』や、新規事業創出プログラム「Drit（ドリット）」から創出された、コミック教材を活用した研修サービス『コミックラーニング』、副業マッチングサービス『lotsful（ロッツフル）』などを運営するとともに、新たな事業開発や、デジタルトランスフォーメーションを推進、パーソルグループのイノベーションを加速していきます。