▶特設サイト：https://lotsful.jp/specials/saitama

さいたま市の中小企業を活性化する副業人材募集とは

埼玉県の県庁所在地であるさいたま市は、政令指定都市の一つで、東北・上越など新幹線6路線を始め、JR各線や私鉄線が結節する東日本の交通の要衛となっています。

首都圏にあるさいたま市でも、昨今の少子高齢化や出産年齢人口の減少により、中小企業を中心に様々な経営課題に直面しています。そういった課題を解決するため、今回、『企業の新たな価値創造と経営・事業成長』を目的に、経験豊富な副業人材の皆さまの知見やノウハウをお借りし、さいたま市に拠点を置く企業の経営力強化や、活性化を一緒に推進していただきたいと考えています。

地域企業の経営力強化と活性化を支援！副業プロジェクトを一挙に公開

『lotsful』では、「企業と個人が共に成長できる副業サイクルの実現」に向け、これまでも様々なテーマでキャリアのアップグレードにつながる副業案件を特集して参りました。今回の特集企画では、これまでの豊富なご経験を活かして、さいたま市内の企業の経営力強化と活性化を一緒に推進していただける方を募集いたします。初めて副業にチャレンジする方も、『lotsful』がスキルプロデュースを実施したうえで、強みを活かせるプロジェクトへマッチングいたします。

ご興味のある方は、この機会に是非チャレンジしてみてください。

■特設ページ：https://lotsful.jp/specials/saitama

副業人材募集中！掲載企業一覧

株式会社ダイゴウ（さいたま市浦和区）
有限会社さいたま造園（さいたま市見沼区）
合同会社サクセシオ（さいたま市中央区）
有限会社丸一超硬（さいたま市中央区）

さいたま市産業創造財団について

（ https://www.sozo-saitama.or.jp/ ）

公益財団法人さいたま市産業創造財団は、さいたま市の特性を活かして、市内中小企業者及び創業者の皆様の支援を行うとともに、中小企業等に勤務する方の福祉向上を図ることにより、地域産業の振興及び豊かな市民生活の形成に寄与することを目的に、平成16年3月にさいたま市の100％出捐により設立、同年4月1日から本市における都道府県等中小企業支援センターとして事業を展開しています。

利用企業数は1,700社超！3万件以上の案件を支援してきた副業人材サービス『lotsful』の特徴※2024年6月時点

＜副業人材へのメリット＞https://lotsful.jp/

『lotsful』は企業側の副業受け入れに関する啓蒙を積極的に行っています。事業開発、営業、マーケティング、人事、広報、経営企画など、ビジネス職を中心に多様な案件を取り揃えています。これまでの実績やスキルについて、専任のタレントプランナーが無料カウンセリングを実施するため、副業未経験者も安心してチャレンジが可能です。原則リモートでチャレンジできる案件がほとんどのため、週に1回・4時間からなど、柔軟なはたらき方で副業をスタートすることが可能です。

＜副業受け入れ企業側へのメリット＞https://lotsful.jp/brand/lp

スキルアップや事業貢献を目的にした豊富な経験や実績を持つ人材をターゲットにしているため、社内のリソースでは不足している分野に関して、領域ごとに確立・洗練された事業運営ノウハウを活用できます。タレントの業務委託費用のみで、業務切り出しのサポートから、副業スタート時の煩雑な契約周りまでパーソルグループの豊富な人材支援ノウハウを活かしたオンボーディングサポートを実施し、契約関連・労務管理等、副業人材活用の仕組み構築まで支援します。（契約形態は業務委託となります。）

「キャリアサークル by lotsful」の特徴

「キャリアサークル」は、『lotsful』が提供する企業向けキャリア支援プラットフォームとなり、企業人事担当者に活用いただくことを想定しています。パーソルグループで独自開発した社内向けシステムをベースに、社内・グループ内の異動や副業に特化した機能を提供し、公募型異動や企業内副業の求人情報や選考状況の一括管理、応募、体験の可視化をシームレスに実現します。3万件の副業マッチング実績をもつ専門コンサルタントが制度設計や風土醸成、社内求人の要件定義やコンテンツの企画に伴走支援します。

※プレスリリース：https://lotsful.jp/news/321

パーソルイノベーション株式会社について

＜ https://persol-innovation.co.jp/ ＞

パーソルイノベーション株式会社は、パーソルグループの次世代の柱となる事業創造を目的として、2019年4月に事業を開始しました。リスキリング支援サービス『Reskilling Camp（リスキリング キャンプ）』や、新規事業創出プログラム「Drit（ドリット）」から創出された、コミック教材を活用した研修サービス『コミックラーニング』、副業マッチングサービス『lotsful（ロッツフル）』などを運営するとともに、新たな事業開発や、デジタルトランスフォーメーションを推進、パーソルグループのイノベーションを加速していきます。

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