企業の未来を築く!人材育成・財務会計無料オンラインセミナー開催のお知らせ
「脳科学の視点からのダイバーシティ経営」 「財務会計をチームビルディングに活かす」2つのセミナー
株式会社Progress(代表取締役CEO 秦 有樹:福岡市)は、企業研修およびリスキリングサービス「Cyberse Pro」を通じて、企業の人材育成や経営基盤強化を支援しています。グローバル化やリモートワークの普及により、企業が直面する課題は複雑化しており、特に「多様な人材の活用」「財務知識の共有」「若手社員の育成」が求められています。経営層や人事部門が企業の未来を見据え、変革を進めるには、従業員のスキルを最大限に引き出す体制づくりが急務です。株式会社Progressでは、9月26日と27日に無料セミナーを開催します。このセミナーでは、企業の経営陣様や人事部門様の他、各部門長様やスキルアップを目指す若手社員様にとって、組織力やエンゲージメントを高める考え方、視点を中心に、研修の一例紹介などをお伝え予定です。ぜひご参加ください。
※当社は企業研修およびリスキリングサービス「Cyberse Pro」にて、日本リスキリングコンソーシアムに参加しております。
【人材育成セミナー】
「協働の新常識 ダイバーシティ経営の第一歩」
- 脳科学・神経科学からの視点 -
お申込はこちら
日時:
9/26(木) 18:00 ~ 18:30 ※無料
登壇者:
秦 有樹(株式会社Progress 代表取締役CEO / 株式会社インフィニットマインド 代表取締役社長)
大学卒業後より現在に至るまで民間の教育機関での職務に従事。現場での生徒指導、マーケティング、教材開発、新規開拓営業、チームマネジメント、総務等幅広く経験を持つ。日本と東南アジアを活動フィールドとしている。 自社主催ウェビナーだけでなく、教材販売会社等のセミナーへの登壇多数。企業研修では、「個人・組織のパフォーマンスを高める脳科学」「新規事業立案」を主に担当。
2023年9月11日に 「ワーキングメモリを鍛える ながら脳トレ30」を出版。
セミナー概要:
脳科学や神経科学の進展により、個々の社員が持つ「脳の個性」を活かした人材育成がダイバーシティ経営のカギを握る時代が到来しています。このセミナーでは、社員一人ひとりの個性を理解し、それを活かした職場環境づくりの重要性と具体的な手法を解説します。従業員の強みを引き出し、心理的安全性を高めることで、離職率の低減やチームのパフォーマンス向上が期待されます。上司と部下の関係性を再定義し、企業全体の活性化を目指す経営者や人事担当者に特にお勧めの内容です。
セミナー内容:
- 一人ひとり異なる「脳の個性」
- 自己評価と客観評価のズレ ~上司と部下の関係~
- 脳の多様性を活かした会社作り
- Q&AおよびCyberse Proの研修プログラムの紹介
こんな方におすすめ:
- ダイバーシティを推進し、職場の心理的安全性を高めたいと考えている経営者・人事担当者
- チームのコミュニケーションを改善し、組織力を強化したい方
- 若手社員の離職を防ぎ、長期的な育成に力を入れたいと考えている方
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【財務・会計セミナー】
「エンゲージメントが高まる 数字で語り合う、いまとみらい」
- 財務会計からチームビルディングとエンゲージメントを高める -
お申込はこちら
日時:
9/27(金) 18:00 ~ 18:30 ※無料
登壇者:
清水 裕矢(株式会社Progress CFO / 一般社団法人こども未来投資プロジェクト 代表理事)
学習塾講師等を経て、外資系産業ガス企業で財務経理・人事総務責任者となる。以降外資系を含む複数企業にて財務経理・人事総務責任者やCFOを歴任。現在も複数企業の会計アドバイザー等を務める。社会・経済探究・金融リテラシー講座 CA$H! 講師/カリキュラム・テキスト作成。教育委員会後援による「こどもの金融教育」や「小学生向け お金のクイズ大会」など多数実施。企業研修では、「企業の財務諸表比較」「実例で学ぶ行動経済学」などを主に担当。
2023年11月30日に 「クイズで学ぼう、お金と経済 キッズノミクス」を出版。
セミナー概要:
企業経営において、財務会計は単なる数字ではなく、チームビルディングやエンゲージメント向上の重要なツールとなります。このセミナーでは、財務の知識を基にした効果的なコミュニケーション手法を学び、部門間の協力を強化することで、企業の持続的な成長を支援する研修プログラムを紹介します。数字に対する正しい理解と共通意識を持つことで、組織のパフォーマンスを向上させ、若手社員へのスキル継承を進める方法を具体的にお伝えします。
セミナー内容:
- 社内の意見対立・不平不満
- 財務知識・考え方を身につける~チームビルディングワークショップ例~
- 財務会計で若手メンバーの成長をサポート
- Q&AおよびCyberse Proの研修プログラムの紹介
こんな方におすすめ:
- 社内コミュニケーションに課題を感じている方
- 若手メンバーに長期的な視野を持たせ、離職を防ぎたいと考えている方
- 部下のマネジメント視点を育みたいと考えている方
- 従業員の財務会計リテラシーを高める必要性を感じている方
本セミナーは、組織強化の手法例や考え方を始め、当社が提供する、企業の人材育成や財務エンゲージメントの課題を解決するための実践的な研修プログラムから一部を抜粋しお送りいたします。経営陣の皆様や人事担当者様、各部門長の皆様が、組織力を強化し持続的な成長を実現するためのヒントを得られる絶好の機会となっています。
組織の未来を「数字」と「人」で語り合い、新たなビジョンを築くヒントとなれば幸いです。
Cyberse PROでは、実務に即した新しい視点、マインド、スキルの獲得を図ることを目的としています。
全7講座で、幹部候補の育成、後継者養成、トレンドをふまえた学びの場の提供等、企業様の目的に応じて、若年層からベテラン社員まで世代を問わずご参加いただける講座をご用意しています。
講師は、20年以上教育業界にて新規事業立ち上げから教材開発、チームマネジメントなどの多くの経験と知見を持つ、弊社代表取締役CEO 秦 有樹をはじめ、弊社CFO 清水 裕矢や専門知識と経験が豊富なメンバーが務めます。
■提供コース(有料)<実地・オンライン対応>
- 【新規事業】ChatGPT を活用した新規事業の立案
- 【組織・人材育成】個人・組織のパフォーマンスを高める脳科学
- 【経理・会計】財務諸表の基本的な読み方
- 【経理・会計】企業の財務諸表比較
- 【マーケティング・営業】実例で学ぶ行動経済学
- 【Webマーケティング・営業】ウェブサイト改善のヒント・GA4の基本的な見方
- 【AI】プログラミングと「AI リテラシー」の基礎
企業研修/幹部・後継者育成/リスキリングサービス Cyberse Pro 詳細はこちら
■株式会社Progress
”可能性を見つけ、前進する”を企業理念として、企業研修[CybersePRO]の他、教育情報メディア[ACTIVE!]の運営、こども向け社会・経済探究・金融リテラシー講座とAI・プログラミング講座を提供するオンラインスクール[Cyberse]、オンラインセミナー[EduSemi]、こどもの可能性を見出すテスト[Kid’s Engine] など複数の教育支援事業を展開しています。
https://www.engine-of-progress.co.jp/
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