■本セミナーついて

現在、DX人材育成に取り組む企業は増えていますが、「自社にあったDX人材育成の進め方がわからない」「実務で活躍できる人材を育成できているのかわからない」と感じている方もいらっしゃいます。
そこで本セミナーでは、DX推進において重要な鍵となる「人材」にフォーカスをしてDX人材育成の戦略策定方法や、アセスメントの活用方法、実務で活躍できるDX人材育成の進め方などを詳しくご説明します。

■このような方におすすめです

・DX推進担当役員/責任者/担当者
・DX組織構築・DX人材育成に携わる人事役員/責任者/担当者

■セミナー実施概要

日時

2024年9月4日（水）12:00～13:00

主催

株式会社エクサウィザーズ、パーソルイノベーション株式会社

視聴方法

Zoom　※お申し込みをいただいた方へ、参加用URLをご案内します。

費用

無料　※インターネットに接続するための通信料金は参加者負担となります。

申込方法

こちらより必要事項を入力のうえお申し込みください。

■登壇者

株式会社エクサウィザーズ
HR Tech事業部 プロダクト企画部 朝井 祐貴
2008年大学卒業後人材サービス企業にて人材紹介営業、人事アセスメント開発に従事。2016年11月、京都の電子部品メーカーに転職。データ分析組織の立ち上げ後、営業・マーケティング領域のデータ分析に従事。2018年9月にエクサウィザーズ参画後、人事×ＡＩテーマのコンサルティングを担い、その際の顧客の声をヒントにDX人材の発掘・育成支援プロダクト”DIA（デジタルイノベーターアセスメント）”を新規開発。その後一貫してアセスメントプロダクトの新規開発・改善を担当。

パーソルイノベーション株式会社
Reskilling Camp Company事業開発責任者 渡邉 大瑛 氏
パーソルイノベーションにて法人向けリスキリング支援サービス『Reskilling Camp』の事業開発を担当。外資系IT企業の法人営業からキャリアをスタートし、現在の事業開発職に至る過程で、マーケティング統括やDXプロジェクトの企画推進、PdM（プロダクトマネージャー）など多方面でリスキリングを経験。2019年より現在に至るまで、“成城大学 社会イノベーション特殊演習” 招聘講師を拝命。

■『Reskilling Camp』について

< https://www.reskillingcamp.jp/ >
『Reskilling Camp（リスキリング キャンプ）』は、総合人材サービスを提供するパーソルグループのノウハウを活かし、リスキリング※に強みを持つデジタル人材育成サービスです。需要の高まるデジタル人材育成において「何を学ぶか」「どう学ぶか」に課題を持つ企業に「各社のニーズに合わせた柔軟なカリキュラム設計」「コーチによる学習伴走」を通じてサービスを提供しています。

※1 「リスキリング(Re-Skilling)」とは、個人においては「市場ニーズに適合するため、保有している専門性に新しい取り組みにも順応できるスキルを意図的に獲得し、自身の専門性を太く、変化に対応できるようにすること」、企業においては「従業員が社内で新たな業務に就けるようにするための再教育のこと」を言う。大学等に入り直す「リカレント教育」に対して仕事を続けながら継続して学び続けることを指す。

▶お知らせ

リスキリング支援サービス『Reskilling Camp』代表の柿内 秀賢が、リスキリングをテーマとした書籍『リスキリングが最強チームをつくる』を2024年3月22日に刊行しました。デジタル普及下での新たなリーダーシップや、DX後の姿を描く「構想」と、構想を「実行する」一気通貫で牽引する課題に興味がある方におすすめです。

・書籍名：リスキリングが最強チームをつくる(ディスカヴァー・トゥエンティワン)
・著者：『Reskilling Camp』代表 柿内 秀賢
紀伊國屋新宿本店　ビジネス1位/単行本総合1位（2024年5月1週）
丸善丸の内本店　ビジネス1位（2024年4月7日付け）
丸善日本橋店　ビジネス1位（2024年3月31日付け）
ブックファースト新宿 ビジネス1位（2024年3月17日～3月23日）

・Amazonページ：https://amzn.asia/d/aWiFgqc

■パーソルイノベーション株式会社について

＜ https://persol-innovation.co.jp/ ＞

パーソルイノベーション株式会社は、パーソルグループの次世代の柱となる事業創造を目的として、2019年4月に事業を開始しました。リスキリング支援サービス『Reskilling Camp（リスキリング キャンプ）』や、新規事業創出プログラム「Drit（ドリット）」から創出された、コミック教材を活用した研修サービス『コミックラーニング』、副業マッチングサービス『lotsful（ロッツフル）』などを運営するとともに、新たな事業開発や、デジタルトランスフォーメーションを推進、パーソルグループのイノベーションを加速していきます。