Sprobe Inc.（㈱Sprobeのフィリピン・セブのグループ会社）は、年度の締め括りとして、
メンバーの表彰や昇進などをお祝いし発表する「People’s Hour」を開催しました。

このイベントは、達成感の醸成などを目的としており、当社では非常に重要なイベントと位置づけています。

真面目なイベントとあわせて、メンバー主体のレクリエーションも同時に開催しており、
こちらはメンバー同士の結束や関係性の向上を目的としています。

今年の「People’s Hour」はオフィス全体がホラーな飾りつけに……

以下のようなプログラムで進行しました。

• オープニングリマークス（開会の辞）: Senior PM（シニアプロジェクトマネージャー）が
  会場全体を盛り上げ、会の目的、趣旨などを改めて説明
• 代表、平井のメッセージ: 今年度の業績や将来に向けて改善すべきことなどをメンバー全員に共有し、
  来期のSprobeグループのビジョン、目標について語り、全員の方向性、目線を揃えるような時間を設けました。

• 新入社員と昇進者の紹介: 新たな仲間の加入と昇進者の発表が行われ、
  該当者には、全員の前でお祝いがされ、チームの結束強化を図りました。
• 表彰: 優れた成果や貢献をしたメンバーが全員の前で表彰されました。
• コンテスト: グループごとにオフィスにハロウィンの飾りつけを行い、
  コンテスト形式で一番怖いデコレーションを競いました。
  ※中には、井戸から飛び出す日本のホラーの代名詞も（貞〇？笑）
  余談ですが、フィリピンではリ〇グや呪〇などのジャパニーズホラーが大人気！
  
• ゲーム: フィリピンではおなじみのジェスチャーゲームを開催！
  映画の名前をジェスチャーして周りが答える非常にシンプルなものですが、
  大の大人が驚くほど、盛り上がります！
• ディナー: ブッフェ形式でディナーが提供され、
  最後はメンバーでカラオケ大会になるお決まりの流れで夜遅くまで盛り上がりました。
  

  ビュッフェスタイルのディナーの様子

  Sprobe グループ では、お客様の期待を超えるサービスを提供する為に、
  社員同士の交流、コミュニティを強化するような、イベント活動にも注力しています。
  
  

  【Sprobeについて】
  開発を安心して任せられるボーダーレスな環境を提供し、
  ​クライアントの発展をとおして、 豊かな未来社会の創造に貢献する

  日本国内の労働人口減少に伴い、多くの企業にとって人材リソースの確保は重要な経営課題です。
  Sprobeは、ITエンジニア不足・人件費高騰など「人材リソース」に関連する課題に対して、
  拠点であるフィリピンの立地特性を活かし、「IT」と「マンパワー」を掛け合わせた
  「ビジネスプラットフォーム」を提供することで、お客様の経営効率化に貢献します。

  【ビジネスコンサルティング】
  貴社のアイデアを実現するためにビジネスプランの設計段階からサポート
  【システムコンサルティング】
  海外の開発拠点を活用したコストパフォーマンスの高いラボ型開発サービス
  【セールスコンサルティング】
  開発したプロダクトの成長を支える営業支援サポート

   

  会社名：株式会社 Sprobe （スプローブ）
  　　　　(英文表記 Sprobe Co., Ltd.)

  住所：〒104-0032
  　　　東京都中央区八丁堀４丁目９−１３
  　　　ニチレックビル６Ｆ